Dein Direkteinstieg
bei MURTFELDT

Egal, ob du am Anfang deiner Karriere stehst oder bereit wertvolle Erfahrung mitbringst - bei uns findest du die passende Herausforderung. Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen, dich weiterzuentwickeln und an den innovativen Projekten von morgen mitzuwirken. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft!

Das erwartet dich bei uns

Flache Hierarchien

Du hast Sorge, dass du als Neuling kein Gehör findest oder nicht ernst genommen wirst? Fehlanzeige! Wir setzen bei unseren Mitarbeitenden schon früh auf Eigenverantwortung und binden alle Teammitglieder direkt in Projekte ein, in denen sie unabhängig von ihrer Berufserfahrung ihre individuellen Kompetenzen einbringen und ihre Ideen umsetzen können. Unsere Du-Kultur ist ein Ausdruck der Kooperation auf Augenhöhe.

Gezielte Förderung

Deine Führungskraft behält deine Entwicklung im Blick, ermöglicht dir Schulungen sowieso Weiterbildungen und gibt dir gezielt Anschwung, wen es nötig ist. Dafür dienen faire Beurteilungsbögen und regelmäßige Feedbackgespräche, in denen du erfährst in welchen Bereichen du noch besser werden kannst. Außerdem verpflichtet sich deine Führungskraft zu konkreten Maßnahmen, die dich unterstützen und bis zum nächsten Zyklus erfüllt sein sollen.

Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten

In jährlichen Karrieresitzungen beurteilt die Geschäftsführung, deine Führungskraft und die Abteilung Talent & Culture deine Entwicklung und schaut, ob du bereit für die nächste Stufe bist. Dafür musst du die entsprechenden Voraussetzungen erfüllen und wirst dann entsprechend befördert, was mehr Verantwortung aber auch mehr Gehalt bedeutet. Solltest du noch nicht so weit sein, wird geschaut wie du entsprechend unterstützt werden kannst.

"Man kennt sich, man hilft sich, man arbeitet gut zusammen – genau das macht MURTFELDT für mich aus. Als Zerspanungsmechaniker schätze ich es, wenn Abläufe funktionieren, die Technik auf dem neuesten Stand ist und Qualität zählt."

Yahia

Produktion

"Ich habe nach meinem Studium in Ingenieurswissenschaften bei MURTFELDT angefangen und leite mittlerweile das Branchenmangement. Mir wurde immer viel Freiraum gelassen mich zu entwickeln, dafür bin ich sehr dankbar."

Stella

Head of Branchenmanagement

Darauf kannst du dich freuen

Ausführliches Onboarding

Ein guter Start ist der Schlüssel zum Erfolg! Deshalb bekommst du bei uns ein Onboarding, das dich Schritt für Schritt mit unserem Unternehmen, unseren Werten und deinem Team vertraut macht. Du lernst alle wichtigen Bereiche kennen, vernetzt dich mit Kolleginnen und Kollegen und hast immer eine Ansprech-person, die dir bei Fragen zur Seite steht.

Austauschformate

Transparenz und Austausch sind uns wichtig. Deshalb bieten wir verschiedene Formate, um unsere Mitarbeitenden regelmäßig mit aktuellen Informationen zu versorgen. Ein Highlight ist unser Mittagswissen – eine regelmäßiges kurzes Format in der Kantine, in der wir spannende Projekte und aktuelle Themen vorstellen. So bleibst du immer auf dem Laufenden.

Vernetzung

Wir glauben daran, dass die besten Ideen im Austausch entstehen. Deshalb legen wir großen Wert darauf, unsere Mitarbeiter miteinander zu vernetzen – über Teams, Abteilungen und Standorte hinweg. Ob bei gemeinsamen Events, fachlichen Austauschformaten oder einfach beim Kaffee in der Lounge – wir schaffen Räume für Begegnung und Zusammenarbeit.

Weiterbildungen

Um dich in deiner Entwicklung unterstützen zu können, arbeiten wir mit verschiedenen Netzwerken zusammen. In den Programmen lernst du Mitarbeitende anderer Unternehmen kennen, kommst mit ihnen in den Austausch und kannst die wertvollen Impulse in deinen Arbeitsalltag einbringen. Björn und Nadine (Bild) hatten zum Beispiel 2024 ihre Abschlusspräsentation im Rahmen von "NIRO TalentePLUS". Carolin und Stella sind dieses Jahr Teil des Female Cross Mentoring Programms vom Maschinenraum. Super, wie viel Engagement ihr dabei zeigt!

Tipps für deine Bewerbung

Du bist unsicher, was du genau in deine Bewerbung schreiben sollst oder bist noch nicht so erfahren im Schreiben von Bewerbungen? Wir geben dir ein paar Hinweise, was bei uns gut ankommt. Zum einen freuen wir uns, wenn in deinem Anschreiben deutlich wird wie du so tickst und was dich an deinem Beruf begeistert. Solltest du von uns zu einem Gespräch eingeladen werden, ist es gut wenn du dich ein bisschen mit unserem Unternehmen auskennst. Komm so wie du bist, wenn du dich in einem Blazer oder Jackett nicht wohlfühlst, brauchst du dich auch nicht so zu kleiden. Wir schätzen Authentizität und freuen uns, dich kennenzulernen!